日前，浙江省公布了“两优一先”表彰对象，白龙山街道大坪社区党委获评省先进基层党组织。

大坪社区是我县规模最大的下山转移安置社区，汇聚全县10个乡镇（街道）53个村的7000多名群众。多年来，大坪社区党委以党建为引领，深耕组织共建、服务共办、增收共促三大路径，推动下山转移群众安居乐业，先后获评全国示范性老年友好型社区等20余项省级以上荣誉。

针对下山人口集聚后“小聚居、大杂居”、城乡治理“两头管、两头难”的痛点，大坪社区党委筑牢红色治理堡垒，2019年，依托“街乡共治”机制，推行干部村社双任职、党员村社双报到模式，吸纳10名村干部兼任社区党委委员，通过季度联席会议破解治理堵点。同时，科学划分9个网格、28个微网格，推行党员“包一联十”机制，激活基层治理“神经末梢”。截至目前，已累计解决各类重难点问题310个，化解矛盾纠纷150余个，彻底扭转以往分散治理的困境，实现从“两头弱”到“一起强”的蜕变。

聚焦群众办事难题，社区党委深耕便民暖心服务。针对搬迁群众城乡往返办事繁琐的问题，社区党委梳理整合社保、医保、户籍等50余项高频事项，推出“乡事城办”服务清单。2021年建成“街乡共治服务中心”，开设专属服务窗口，实现高频事项“办事不出社区”，累计代办各类事项4000余件。同时，精准贴合下山群众田园情结，打造17亩社区“共享菜园”，惠及500多户居民，既根治毁绿种菜乱象，又搭建邻里联谊平台，让搬迁群众安居更安心。

安居更要乐业，社区党委围绕特色产业，打造5家“共富工坊”，将生产车间搬进社区，带动1800余名下山群众家门口就业，人均年增收超2万元。同时，建成就业服务中心，开展技能培训、结对帮扶，培育“邻里师傅”劳务品牌，助力206名居民持证上岗。如今，社区搬迁群众人均年收入超6万元，较搬迁之初增长3倍。

未来，大坪社区党委将持续筑牢基层战斗堡垒，不断深化共治共富模式，让党旗在基层一线高高飘扬。