3000平方米的低空载人飞行服务中心落在何处最有利于航线展开？33套野奢星空观湖酒店如何与湖光山色浑然一体？连日来，赤石乡技能团干部们正与北京爱尚云飞行科技公司的技术团队围在项目选址图纸前反复推敲，曾经被认为“只会跑腿不会研判市场”的乡干部，如今聊起eVTOL（电动垂直起降飞行器）起降场选址、空域审批流程、低空赛事策划，已是头头是道。

“有宜居、缺宜业，有宜游、缺流量”，这是赤石乡在文旅产业蓬勃发展表象下不得不直面的现实。过去搞文旅，往往是乡镇单打独斗，面对游客日益多元的需求，干部常常有心无力，陷入“老办法不管用、新办法不会用”的窘境。“在高质量发展的道路上，我们最缺的不是资源，是懂产业、通市场、善运营的干部。”赤石乡党委书记刘鑫直言。

转变的背后，是赤石乡对自身发展瓶颈的清醒认知与主动破局。近年来，赤石乡跳出传统的干部培养模式，以“技能为核、实践为要”，组建“乡村文旅策划运营团”“产业发展规划团”等技能团队，在浙江省新时代乡村研究院、浙江理工大学等智库指导下，确立“智库引领、需求驱动、实战历练”新路径，将文旅产业发展任务直接设为技能团的“实战考场”，变“被动参训”为“主动攻坚”。

当低空经济被列入国家、省“十五五”规划新兴支柱产业，赤石乡敏锐地意识到这就是破解“缺宜业、缺流量”的关键一招，迅速组织技能团干部聚焦新赛道，将“低空经济+文旅”深度融合作为破题关键。“当前，我们积极主动谋划了瓯江低空飞行服务中心项目，构建‘低空飞行+目的地婚旅+生态康养+甜蜜产业’融合发展的综合性文旅产业集群，打造浙西南文旅融合新标杆。”刘鑫介绍。

面对低空经济这一全新领域，赤石乡技能团干部主动对接北京爱尚云飞行科技公司，开展三轮深度磋商。同时，系统学习低空飞行服务中心运营模式、空域审批流程、低空赛事策划等专业知识，深入调研云和湖水域条件、空域承载能力，为项目选址提供专业支撑。“从‘门外汉’到‘项目管家’，我们在解决实际问题的实战中完成了能力蜕变、练就了真本领。”赤石乡技能团干部林翔表示。

一支队伍的成长，既要靠实战锤炼，更要靠机制保障。赤石乡紧扣深化新时代“培养技能型干部、建设技能型政府”要求，构建“产业需求+干部技能+群众增收”三链融合机制。低空文旅综合体项目落地后，预计年游客接待量提升至50万人次以上，文旅产业集群营收突破1.19亿元，新增就业岗位1000余个，有效带动周边农户增收致富。

“低空经济规模化落地的核心阵地在县域，但当前县域普遍存在低空产业专业人才缺口大的瓶颈。”赤石乡的探索证明，当干部从“管理者”向“赋能者”转型，政府从“行政指令型”向“技能服务型”升级，山区的产业突围就有了最硬核的人才支撑，并在群山间蹚出一条以技赋能、向新而行的共富新路。