“上半年的杭汀荒野茶已经全部制作好了，现在陆续在做包装。”近日，记者走进赤石乡杭汀村，村民们正紧锣密鼓地包装茶叶，准备发往外地。为了让这批茶叶更快销售，赤石乡以“党建+业务”方式，打开产品销路。

杭汀村位于云和湖库区北面山区，村民往返县城需乘渡船，交通不便，并存在自然村数量多、密度小、面积大、聚居程度低等特点，导致基层社会治理难度大。面对这一现状，近年来，赤石乡聚焦山区公共服务跨山统筹一体化改革，以党建引领打开“库北富美”养成路径，绘就杭汀村“富民山居图”。

“我们聚焦山区群众基本公共服务短板，杭汀村党总支整合村干部、党员、网格员、留守妇女等本土力量，成立‘汀大姐’帮帮团，通过建立‘菜单式’的服务模式，抓好群众需求的动态排摸和服务内容的有效承接，确保服务高效匹配、精准送达。”赤石乡相关负责人介绍，今年以来杭汀村已常态化开展健康义诊、爱心义剪、暖心顺风车、物资代购、电力维修等送服务、送温暖60余人次，惠及山区群众150余人次。同时，盘活党群服务中心、闲置资产等存量空间，在居家照料养老中心的基础上探索山区留守老人“离家不离村”集中供养模式，腾出发展空间，培育山区文旅发展新业态。

针对山区村庄资源分散、产业薄弱、留守群众增收渠道单一等短板，赤石乡党委依托生态优势成功打造“金阳光”“荒野茶”“一片箬叶”等“共富工坊”，采用以点带面、“合作社+村民”的运行模式，形成“种植+采摘+收购+加工+包装+销售”全产业链条，为留守老人、低收入农户等提供就业岗位30余个。同时，赤石乡还特别邀请中国制茶大师宋光华担任“荒野茶技能导师”，通过“技能学堂”将炒茶技艺技能培训课程下沉到村一线，切实帮助农民增技增富，扩大技能人才有效供给，截至目前已开展采摘、杀青、烘焙等专题培训3场次，30余名村民每人每月实现增收2000余元。

此外，赤石乡还依托网格治理，全力发挥山区网格员村情熟、信息灵、“活地图”等优势，成立“老娘舅”调解队，常态化开展“夜谈机制”，及时掌握村内不稳定、不和谐因素，把各类矛盾化解在基层。

通过一系列创新举措，杭汀村在基层社会治理、公共服务供给和产业发展等方面取得了显著成效。接下来，赤石乡将继续深化山区公共服务跨山统筹一体化改革，进一步优化基层治理模式，推动产业发展升级，让杭汀村在乡村振兴的道路上行稳致远，真正实现“库北富美”的美好愿景。